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为深入推进党风廉政建设和反腐败工作，提升年轻干部廉洁从业意识，筑牢防腐拒变底线。12月31日，雅西公司党委委员、纪委书记对2024年新入职员工开展集体廉洁谈话。

本次集体廉洁谈话围绕工作实际和典型案例，教育引导新员工坚守初心，牢记使命，扣好廉洁从业的“第一粒扣子”，保持内心的清正廉洁，走正道、守底线，一是提高政治站位，强化责任意识，规范自己的职业行为，自觉抵制不正之风，严格遵守各项规章制度和法律法规，牢固树立纪律意识和规矩意识，学法懂法、知纪守纪。二是加强理论学习，提升综合素养，要尽快适应新角色、熟悉新业务，在廉洁从业的同时担责尽责、积极进取，既要持续提升业务工作能力，保持终身学习的自觉性，持之以恒加强理论学习，不断提高思想认识。三是自觉接受监督，勇于自我革新，要习惯在监督下工作，在约束下履职，在小事小节上修身律己，于细微处守住原则底线，时刻保持头脑清醒，自觉抵制各种不正之风，将廉洁自律贯穿八小时内外，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈。

谈话结束后，全体人员集中观看了警示教育片，通过以案释纪引导新员工在今后的工作、生活中知敬畏、存戒惧、守底线。雅西公司纪委将持续加强对年轻干部的理想信念教育、党纪法规教育，强化对年轻干部的日常监督，减少年轻干部犯错的可能性，提高年轻干部廉洁自律意识。